我司吳玉華董事長被評為“廣州開發(fā)區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)骨干人才”！經(jīng)區(qū)發(fā)展改革和金融工作局、經(jīng)濟發(fā)展局、科技創(chuàng)新和知識產(chǎn)權(quán)局、人才交流服務中心初審，廣州開發(fā)區(qū)科技和人才工作領(lǐng)導小組人才工作辦公室復核，認定吳玉華為2015-2016年廣州開發(fā)區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)骨干人才。
吳玉華董事長任職期間有強烈的工作責任感，他工作特色鮮明，以項目為紐帶，整合我司研發(fā)人員及相關(guān)的高校、企業(yè)等資源共同研發(fā)；吳玉華董事長從事職業(yè)教育多年，積累了豐富的技術(shù)研究及生產(chǎn)技術(shù)管理實踐經(jīng)驗；與此同時，吳玉華同志還認真鉆研業(yè)務，不斷自我更新，自我積累，從而打下系統(tǒng)堅實的專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)知識。
此次評選活動是開發(fā)區(qū)對我司創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)骨干人才的一個肯定，更是對骨干人才無私奉獻的一種感謝，不僅有利于建立有效激勵機制，而且還能幫助企業(yè)減少用工成本，留住骨干人才，同時提升了我司在開發(fā)區(qū)的影響力和知名度，具有十分積極且深遠的意義。
